БИЗНЕС ОБУЧЕНИЕ

ЕСЛИ ВЫ [НЕ ХОТИТЕ]
[*] закрыться через три года после открытия
[*] сливать бюджеты на рекламу и продажи, не понимая эффекта
[*] искать точки масштабирования вашего бизнеса наугад
[*] в одиночку все тянуть на себе, утопая в операционке и мелких задачах

Я ПРЕДПРИНИМАТЕЛЬ

Меня зовут Анна Санникова,
я предприниматель и бизнес-консультант.
Я убеждена что развитие любого бизнес-проекта напрямую связано с развитием профессиональных компетенций основателя. Конечно, вам не нужно быть экспертом во всех областях, но обладать навыками управления той или иной сферой, просто необходимо.
ПРЕДПРИНИМАТЕЛЬ
Руководитель компании ATLANTA CONSULTING, бизнес-консультант, специалист по организационному развитию бизнеса.
БИЗНЕС-ТРЕНЕР

ПОЧЕМУ СТОИТ ОБРАТИТЬСЯ ИМЕННО КО МНЕ

Более 10 лет я занимаюсь бизнес обучением предпринимателей, запуском стартапов и помогаю предпринимателям развивать бизнесы.
Этот курс – это собранный в единую базу мой опыт, знания, десятки обучений и сотни книг, успешные и наоборот провальные кейсы предприниателей
+
ПРЕПОДАВАТЕЛЬ
За свою деятельность я провела более 50-ти очных обучений и несколько тысяч консультаций, в том числе преподаю в Университете.
БЛОКИ ОБУЧЕНИЯ
Юридические аспекты предпринимательства.
Как лучше вести бизнес? Какие риски? Обязательства и права субъектов предпринимательства в РФ.
Налоги и все денежные обязательства бизнеса в РФ.
Какие налоги нужно платить? Как их просчитать? Как оптимизировать?
Финансы в бизнесе. Бухгалтерский и управленческий учет.
Как настроить? Как контролировать бухгалтера? Когда нужен финансовый директор?
Предприниматель = руководитель?
 Как выстроить коммуникацию с командой. Организационная структура компании. Как описать должностные инструкции по которым люди будут работать?
Оформление трудовых отношений с командой.
Как малому бизнесу себя обезопасить: перс данные, коммерческая тайна и материальная ответственность. какие документы обязательно нужно подписать с новым сотрудником? Как вести себя в случае трудового спора?
Базовые бизнес-процессы для развития компании.
Знакомимся с теорией и на практике определяем важные процессы для своей компании. Как настроить работу с процессами через Битрикс?
Эффективный подбор персонала в малом бизнесе.
Правильно описанный функционал, 99% успеха найма. Вакансия – это ваше коммерческое предложение для сотрудника. Топ 5 «фишек» для проведения успешного подбора